Beschrijving
- Interne opvolging van het bestaande kwaliteitssysteem, FAVV, IFS en Bio reglementering
- Opmaken van technische fiches
- Opvolgen van leveranciers volgens IFS normen en regels.
- IFS audits bijvolgen
- Labotesten organiseren voor extern labo
- Opvolgen en controleren van de parameters van de afgewerkte producten (bijvoorbeeld: fijnheid- zuurte en vochtigheidsgraad, spaakprofiel)
Profiel
Wij zoeken iemand die
- kennis heeft van voeding- en dieetkunde
- zowel zelfstandig als in team kan werken
- vlot is in de omgang
- de geldende hygiënenormen in de voeding ter kennis heeft.
Jobgerelateerde competenties
- De personeelsleden bewustmaken van en opleiding geven over de benadering van kwaliteit
- Een methode ontwikkelen voor de bewustmaking van kwaliteitsopvolging en deze toepassen
- Toezien op of uitvoeren van kwaliteitscontroles op inkomende en uitgaande producten tijdens het productieproces en de verpakking van producten
- Domein: Kwaliteitscontrole
- Het plan, de fases en de acties van kwaliteitsopvolging ontwikkelen en uitvoeren
- Kwaliteitsgegevens opvolgen en analyserenVeranderingen en verbeteringen bepalen
- Een project leiden
- Domein: Continue verbetering
- Documentatiemateriaal voorzien, beheren en actueel houden
- Technische ondersteuning en advies geven aan diensten en klanten (ontwerp, uitwerking, ...)
- Gevallen van non-conformiteit analyserenCorrigerende acties bepalen en aanbevelen
- Het werk van leveranciers of dienstverleners controleren
- Domein: Kwaliteitsmanagementsysteem
- Een kwaliteitsaudit, een leveranciersaudit, een milieuaudit, ... uitvoeren
- De activiteiten van een team coördinerenEen organisatie leiden
- Domein: Milieumanagementsysteem
- De validiteit van de kwalificatie van middelen en personen (attest, autorisatie, toestemming, ...), de certificering, de conformiteit van meet- en controle-instrumenten controleren
- Domein: Kwaliteitsgarantie
- Kwaliteitsprocedures uitwerken en aanpassen en de correcte toepassing controleren
Persoonsgebonden competenties
Ons aanbod
- Het betreft een functie met indiensttreding op 1 Juli.
- Je komt terecht in een dynamisch familiaal bedrijf.
- Je start met een contract voor één jaar en half.
- Mits positieve evaluatie kan dit verlengd worden naar onbepaalde duur.
- Je werkt in een flexibel uurrooster. De effectieve werkuren zijn nog in onderling overleg te bepalen.
- Wij bieden jou een verloning op basis van de geldende barema's van PC 118.
- Een interne opleiding zal voorzien worden.
Contract
- Dagwerk.
- Deeltijds
- Tijdelijke job (met optie vast)
Talen
- Frans
- Engels
- Nederlands