Beschrijving
Een teamleader bij ons gaat vol passie aan de slag met het:
Aansturen van een klein team
- Aansturen en coachen van het team bij hun dagdagelijkse activiteiten.
- Aanspreekpunt bij vragen en conflicten.
- Creëren van een positieve efficiëntie werksfeer door het motiveren van alle medewerkers
- Opvolgen van prestaties van de teamleden en begeleiden bij hun verdere ontwikkeling.
- Signaleren van problemen en knelpunten binnen het team.
- Bewaken van veiligheid personeel en bedrijfseigendommen binnen het operationele proces;
Coördineren van de activiteiten van het team
- Verantwoordelijk voor het logistiek proces ivm productiviteit team en kwaliteit van geleverde prestaties
- Waarborgen van efficiënte en soepele operaties.
- Opvolgen van KPI’s
- Informeren van management over voortgang, kwaliteit van het werk, het functioneren van medewerkers
- Bewaken van voorschriften, procedures en richtlijnen.
- Signaleren van mogelijkheden tot verbetering in werkmethoden en procedures binnen het team.
- Meewerken indien de workload het vereist
- Actief meedenken over verbeteringstrajecten
Bedrijfsprofiel:
Onze klant biedt orderfulfilment-oplossingen voor de e-commerce waarmee toonaangevende merken een vlekkeloze ervaring kunnen bieden. Hun uitgebreide netwerk van fulfilmentcentra, flexibele transportdiensten en geavanceerde omnikanalentechnologieën helpt klanten om aan de toenemende verwachtingen van de consumenten te voldoen en concurrerend te blijven op de markt.
Profiel
Wat zoeken wij in een teamleader?
- Ervaring als magazijnier of als leidinggevende
- Goede kennis van het Nederlands en min. basiskennis Engels
- Autonoom kunnen werken
- Sterke teamplayer
- Organisatorisch sterk
- Planmatig en structureel werken
- Bereidt om te werken in een shiftpatroon van 7.00 tot 15.00 en van 15.00 tot 23.00, maandag tot vrijdag.
Jobgerelateerde competenties
- De activiteiten van een team coördineren
Persoonsgebonden competenties
Ons aanbod
- Een competitief salaris
- Maaltijdcheques
- Snelle opstart mogelijk
- De kans om opleiding te volgen zodat je kan groeien
Contract
- 2 ploegenstelsel.
- Voltijds
- Onbepaalde duur
- Interim met optie 'vast werk'
Talen
- Engels
- Nederlands